Dla naszego klienta- Dynamicznie rozwijającej się firmy z branży agro, specjalizującej się w produkcji innowacyjnych nawozów dolistnych i zawiesinowych, poszukujemy osoby, która wesprze jej ekspansję na rynkach zagranicznych. To szansa na dołączenie do organizacji, której produkty trafiają już do dystrybutorów w wielu krajach Europy i świata, a teraz intensywnie rozwija swoją sieć międzynarodowych kontaktów. Jeśli swobodnie poruszasz się w prospectingu, lubisz nawiązywać pierwsze relacje biznesowe i chcesz realnie wpływać na globalny rozwój firmy – ta rola może być dla Ciebie idealnym krokiem zawodowym
Zakres obowiązków
-
aktywne poszukiwanie i pozyskiwanie nowych klientów zagranicznych (cold calling, mailing, LinkedIn, wydarzenia branżowe),
-
budowanie i rozwój bazy potencjalnych partnerów,
-
umawianie spotkań online dla Managera Eksportu,
-
wsparcie organizacyjne procesu sprzedaży.
Nasze wymagania:
-
doświadczenie w kontaktach z klientami zagranicznymi i prospectingu,
-
bardzo dobra znajomość języka angielskiego (inne języki mile widziane),
-
umiejętność researchu i kwalifikacji leadów,
- Samodzielność i inicjatywa – zdolność do pracy bez ścisłego nadzoru, z własnym pomysłem na działania
- Dobra organizacja pracy – zarządzanie dużą liczbą leadów, follow-upów i kontaktów
- Orientacja na cel – motywacja do osiągania konkretnych wyników (np. liczby umówionych spotkań
-
gotowość do podróży służbowych.
Oferujemy:
- Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku i ambitnych planach rozwoju eksportu.
- Realny wpływ na rozwój sprzedaży zagranicznej.
- Współpracę z doświadczonym Managerem Eksportu i możliwość nauki w praktyce.
- Pełne wdrożenie i bieżące wsparcie merytoryczne – jasne procedury, materiały sprzedażowe, pomoc Managera na każdym etapie.
- Przejrzysty system premiowy oparty na wynikach (jakość i liczba spotkań).
- Niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop)