IT Manager (Manufacturing Environment)

IT Manager (Manufacturing Environment)

Dla naszego klienta – międzynarodowej organizacji produkcyjnej o ugruntowanej pozycji rynkowej – poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko IT Managera, odpowiedzialnej za zarządzanie obszarem IT dla zakładu produkcyjnego oraz współpracę z lokalnym biznesem i globalnymi strukturami IT.

Jest to rola łącząca kompetencje strategiczne i operacyjne, skierowana do osób, które potrafią skutecznie wspierać biznes, zapewniać wysoką jakość usług IT oraz realizować inicjatywy związane z transformacją cyfrową środowiska produkcyjnego.

Zakres obowiązków

  • Pełnienie roli głównego partnera IT dla lokalnego kierownictwa zakładu.
  • Współtworzenie i realizacja planów IT wspierających cele biznesowe, operacyjne i produkcyjne.
  • Budowanie relacji z kluczowymi interesariuszami oraz identyfikowanie potrzeb biznesowych w obszarze technologii.
  • Nadzór nad codziennym funkcjonowaniem usług IT i zapewnienie ciągłości działania środowiska IT.
  • Koordynacja pracy dostawców usług IT oraz lokalnego wsparcia technicznego.
  • Zarządzanie procesami Incident, Problem i Change Management.
  • Monitorowanie wskaźników jakości usług, SLA oraz inicjowanie działań usprawniających.
  • Wspieranie projektów związanych z modernizacją infrastruktury, cyberbezpieczeństwem oraz transformacją cyfrową.
  • Koordynowanie lokalnego wdrażania globalnych inicjatyw i projektów IT.
  • Nadzór nad budżetem IT, współpraca z dostawcami oraz wsparcie procesów zakupowych.
  • Identyfikowanie możliwości wykorzystania nowych technologii w celu zwiększenia efektywności operacyjnej organizacji.

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe w obszarze IT, informatyki, inżynierii lub pokrewnym.
  • Minimum 7 lat doświadczenia zawodowego w obszarze IT.
  • Doświadczenie zdobyte w środowisku produkcyjnym, przemysłowym lub inżynieryjnym.
  • Znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem usługami IT (ITSM) oraz procesów ITIL.
  • Doświadczenie w zarządzaniu dostawcami usług oraz współpracy z partnerami zewnętrznymi.
  • Dobra znajomość infrastruktury IT (sieci, serwery, środowiska użytkowników końcowych).
  • Praktyczna wiedza z zakresu cyberbezpieczeństwa.
  • Doświadczenie w pracy z narzędziami klasy ServiceNow lub podobnymi rozwiązaniami ITSM.
  • Umiejętność budowania relacji biznesowych i współpracy z kadrą managerską.
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.

Mile widziane

  • Doświadczenie w obszarze OT (Operational Technology), systemów produkcyjnych lub automatyki przemysłowej.
  • Udział w projektach migracji do chmury lub transformacji infrastrukturalnych.
  • Znajomość zagadnień związanych z cyfryzacją produkcji, IoT lub automatyzacją procesów.
  • Doświadczenie przy wdrożeniach systemów ERP lub dużych programów transformacyjnych.

Oferta

  • Zatrudnienie bezpośrednio przez Klienta Antal.
  • Nastawienie na długofalową współpracę w oparciu o umowę o pracę.
  • Możliwość objęcia samodzielnej i strategicznej roli w międzynarodowej organizacji.
  • Realny wpływ na rozwój środowiska IT oraz procesów biznesowych.
  • Udział w globalnych projektach i inicjatywach transformacyjnych.
  • Stabilne zatrudnienie w organizacji o ugruntowanej pozycji rynkowej.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie i benefity.
  • Hybrydowy model pracy.
  • Możliwości rozwoju zawodowego i współpracy z międzynarodowymi zespołami.

Antal

Zainteresowane osoby zapraszamy do aplikowania. Wszystkie zgłoszenia będą traktowane z pełną poufnością. Na kolejnych etapach procesu przedstawimy szczegółowe informacje dotyczące Klienta i niezbędnych szczegołów.

Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal?

Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział.   

Kim jesteśmy? 

Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

 

Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata  

Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland 

 

 

ID: 16215 job_post.published_on: 09/07/2026
announcement.apply