AI Adoption & Enablement Lead

AI Adoption & Enablement Lead

AI Adoption & Enablement Lead

💰 150–180 PLN/h netto (B2B)
📍 Warszawa / hybrydowo (1 dzień w tygodniu z biura, 4 dni zdalnie)

O projekcie

Poszukujemy osoby, która wesprze strategiczną transformację organizacji IT opartą o wykorzystanie sztucznej inteligencji. Projekt koncentruje się na wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań AI oraz praktyk Agentic Software Development Life Cycle (Agentic SDLC), które zmieniają sposób projektowania, rozwijania, testowania i utrzymywania oprogramowania.

Celem jest stworzenie nowego modelu pracy organizacji IT, w którym AI staje się integralnym elementem procesu wytwórczego, wspierając zespoły w zwiększaniu produktywności, poprawie jakości dostarczanych rozwiązań oraz skróceniu czasu realizacji zmian biznesowych.

Zakres obowiązków

  • Wdrażanie narzędzi i rozwiązań AI w zespołach IT
  • Konfiguracja oraz integracja narzędzi AI z procesami wytwórczymi
  • Projektowanie i budowa workflowów opartych o AI oraz Agentic SDLC
  • Tworzenie standardów, dokumentacji technicznej, playbooków i materiałów do bazy wiedzy
  • Wspieranie zespołów developerskich, testerskich, analitycznych i DevOps w codziennym wykorzystaniu AI
  • Prowadzenie warsztatów i sesji technicznych związanych z wdrażaniem rozwiązań AI
  • Analiza wykorzystania narzędzi i identyfikacja obszarów do dalszej optymalizacji
  • Transfer wiedzy oraz budowanie samodzielności zespołów w utrzymaniu wdrożonych rozwiązań
  • Współpraca z liderami IT, Product Ownerami oraz innymi interesariuszami projektu

Wymagania (must have)

  • Doświadczenie w pracy przy wytwarzaniu oprogramowania (np. Developer, Tester, DevOps, Analityk, Scrum Master, Product Owner lub podobna rola)
  • Doświadczenie we wdrażaniu narzędzi lub rozwiązań AI w środowisku IT
  • Bardzo dobra znajomość cyklu życia oprogramowania (SDLC)
  • Praktyczna znajomość narzędzi takich jak GitHub Copilot, Cursor, Claude Code, Codex lub Microsoft 365 Copilot
  • Doświadczenie w obszarze Agentic SDLC, prompt engineering oraz projektowania workflowów AI
  • Znajomość możliwości i ograniczeń generatywnej AI oraz modeli LLM
  • Umiejętność przekładania potrzeb zespołów technologicznych na konkretne wdrożenia rozwiązań AI
  • Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów i transferze wiedzy do zespołów technicznych
  • Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej i standardów pracy
  • Wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne i organizacyjne
  • Samodzielność oraz aktywne śledzenie trendów i rozwoju technologii AI
  • Gotowość do pracy hybrydowej w Warszawie (minimum 1 dzień w tygodniu w biurze)
  • Świadczenie usług z terytorium Polski

Mile widziane

  • Doświadczenie we wdrażaniu nowych narzędzi developerskich w dużych organizacjach
  • Znajomość zasad bezpiecznego i odpowiedzialnego wykorzystania AI w organizacjach regulowanych
  • Doświadczenie z frameworkami agentowymi (np. LangGraph) lub protokołem MCP

Oferujemy

  • Realny wpływ na sposób wykorzystania AI w organizacji
  • Pracę z nowoczesnymi rozwiązaniami Generative AI i Agentic SDLC
  • Pakiet benefitów: LuxMed i Multisport

Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal?

Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział.   

Kim jesteśmy? 

Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

 

Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata  

Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland 

 

 

ID: 16555 job_post.published_on: 26/08/2026
announcement.apply