Twoje główne zadania

• Zarządzanie zespołem Program Managerów odpowiedzialnych za projekty klientów OEM.

• Nadzór nad realizacją programów produkcyjnych od fazy RFQ poprzez rozwój produktu aż do SOP (Start of Production).

• Odpowiedzialność za osiąganie celów projektowych w zakresie kosztu, jakości, terminów i budżetu.

• Koordynowanie współpracy pomiędzy działami: Inżynieria, Produkcja, Jakość, Logistyka, Zakupy oraz centralą Magna.

• Budowanie i utrzymywanie relacji z klientami (OEM) w zakresie realizowanych projektów.

• Monitorowanie statusu projektów, zarządzanie ryzykiem oraz eskalacja kluczowych problemów.

• Nadzór nad przygotowaniem harmonogramów projektowych, milestone’ów oraz raportów dla zarządu.

• Zarządzanie budżetami projektów i kontrola kosztów programu.

• Wspieranie wdrożeń nowych produktów oraz transferów produkcji.

• Rozwój kompetencji zespołu program managerów oraz standaryzacja procesów zarządzania projektami.

Wymagania

• Wykształcenie wyższe techniczne lub ekonomiczne.

• Minimum 7 lat doświadczenia w branży automotive lub w środowisku produkcyjnym.

• Minimum 3–5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami lub programami dla klientów OEM.

• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem projektowym lub działem program management.

• Bardzo dobra znajomość metodologii zarządzania projektami w automotive (APQP, milestone reviews, launch management).

• Znajomość standardów jakości branży automotive (IATF 16949).

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w środowisku biznesowym.

• Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku projektowym oraz zarządzania wieloma projektami jednocześnie.

• Silne kompetencje przywódcze, komunikacyjne i negocjacyjne.

Mile widziane

• Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami (np. PMP, PRINCE2).

• Doświadczenie w pracy w międzynarodowych strukturach korporacyjnych

Co zyskasz dzięki aplikacji na ofertę Antal?

Gdy Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona pozytywnie (zostaniesz zaproszony/a do procesu), otrzymasz wsparcie Konsultanta/Konsultantki, który/a utrzyma z Tobą stały kontakt (mailowo lub telefonicznie), pomoże Ci przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej z przyszłym pracodawcą oraz zatroszczy się o jakość procesu rekrutacyjnego, w którym aktualnie bierzesz udział.   

Kim jesteśmy? 

Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Przez ten czas zbudowaliśmy wiele karier kandydatów, dzięki elastycznemu i kompleksowemu podejściu do wszystkich rekrutacji. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, którzy są oni nie tylko skutecznymi rekruterami, ale także wykwalifikowanymi doradcami, specjalizującymi się zarówno w zakresie wybranego sektora, jak i stanowiska.

Sprawdź inne aktualne oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata  

Zaobserwuj nasz profil na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/antalpoland