Dla naszego klienta, międzynarodowej firmy produkcyjnej z branży farmaceutycznej, poszukujemy osoby na stanowisko Kierownika/Kierowniczki Utrzymania Ruchu. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie obszarem utrzymania ruchu, nadzór nad infrastrukturą techniczną oraz zespołem specjalistów.
Opis stanowiska:
- Zarządzanie pracą podległego zespołu (inżynierowie, mechanicy, elektrycy)
- Nadzór nad instalacjami w obsługiwanym obiekcie (PW, BMS/HVAC, CA)
- Organizacja i kontrola prac związanych z utrzymaniem ruchu, w tym odbiory prac realizowanych przez podmioty zewnętrzne
- Planowanie oraz nadzór nad realizacją harmonogramów przeglądów, konserwacji i remontów maszyn, urządzeń produkcyjnych oraz instalacji technicznych
- Opracowywanie projektów inwestycyjnych oraz programów zakupów inwestycyjnych
- Udział w przygotowywaniu dokumentacji kwalifikacyjnej i walidacyjnej zgodnie z obowiązującymi wymaganiami
- Ocena testów FAT/SAT oraz aktywny udział w kwalifikacji urządzeń i systemów
- Analiza i zatwierdzanie raportów technicznych oraz protokołów
- Tworzenie planów szkoleniowych dla zespołu
-
Wdrażanie działań optymalizujących procesy zgodnie z ideą Lean oraz Operational Excellence.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe techniczne (mechatronika, mechanika, elektromechanika, elektryka, zarządzanie produkcją)
- Minimum 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem
- Uprawnienia SEP: G1 do 1 kV oraz G2 i G3 (D + E)
- Praktyczna znajomość narzędzi Lean (5S, SMED)
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
- Umiejętność analitycznego myślenia i zarządzania projektami
- Wysokie kompetencje organizacyjne oraz komunikacyjne
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej organizacji oraz udział w rozwojowych projektach inwestycyjnych
- Prywatną opiekę medyczną oraz ubezpieczenie na życie
- Dofinansowanie aktywności sportowych, wypoczynku oraz dodatkowe świadczenia socjalne
- Budżet szkoleniowy: kursy zawodowe oraz językowe
- Program emerytalny oraz system rekomendacji pracowników
- Przyjazne środowisko pracy: spotkania integracyjne, parking dla pracowników, kawa i herbata w biurze oraz benefity okolicznościowe